Funcții Recrutare & contracte Planificarea turelor Pontaj Absențe & Concediu Personal & salarizare AI & Comunicare Sectoare GastronomieHotelărieEvenimente & cateringComerț cu amănuntulService auto & dealeriCabinete medicale & centre medicaleFarmaciiClinici & CămineÎngrijire la domiciliu & AmbulanțăCreșe & servicii socialeConstrucții & MeseriiProducție & logisticăCurățenie & PazăPrimării & regii publiceBirou & Administrație
Mai mult
Prețuri Ghiduri Cariere Autentificare / Testează gratuit
Limbă
DeutschEnglishFrançaisEspañolItalianoNederlandsPolskiPortuguêsČeštinaDanskSvenskaSuomiΕλληνικάMagyarRomânăБългарскиHrvatskiSlovenčinaSlovenščinaEestiLietuviųLatviešuMaltiGaeilge
Presio / Absențe & Concediu
Absențe & Concediu

Din trei atingeri
Cere concediu.

Concediu, concediu medical, concediu special, formare, recuperare ore: fiecare cerere trece prin același proces clar - depui, se aprobă, gata. Contul de concediu ține evidența automat.

Testează gratuit Vezi demo-ul live Fără card de credit · anulabil lunar · fără taxă de instalare
De încercat

Concediu săptămâna viitoare - atinge zilele:

Sâ05.09. Du06.09.

Weekendurile nu se numără - la fel ca într-o cerere reală. Apropo, nici sărbătorile legale.

Toate funcțiile

Fiecare absență are propriul traseu

Concediu cu contZile de concediu pentru fiecare angajat, calculate proporțional la angajare și încetare, concediul rămas mereu vizibil - inclusiv jumătăți de zi.
Recuperare ca timp liberÎți iei zile libere întregi, iar Presio scade orele din contul de timp de lucru - fără un al doilea proces de cerere.
Boală & Copil bolnavConcediu medical în câteva secunde, la cerere cu mențiune despre certificatul medical - planul de lucru este informat imediat.
Concediu special cu motivNuntă, naștere, mutare: motivele conform §616 sunt pregătite ca listă și ajung direct în nota cererii.
Tipuri proprii de absențeFormare profesională, concediu fără plată sau ceva complet propriu - definibile liber cu culoare, simbol și efect asupra contului.
Aprobare cu înlocuitorSuperiorii decid din centrul de notificări - dacă șeful e în concediu, preia înlocuitorul desemnat.
Calendar de echipă & grupeCine lipsește și când? Calendarul arată toate absențele dintr-o privire - și pentru angajați.
Planificarea anuală a concediilorFereastră de solicitări pentru anul următor, tablou anual cu contoare pe zi și calificare, aprobare cu un clic - și concediile aprobate sunt gata.
Listă administrativăToate absențele înregistrate, într-un singur loc - editare, ștergere, adăugare ulterioară incluse.
Modifică & AnuleazăO cerere nu este bătută în cuie: atât timp cât nu este aprobată, poate fi ajustată sau retrasă - după aceea, printr-o contra-cerere.
Mitteilungszentrale mit offenen Anträgen und Genehmigen-Knöpfen
Pentru superiori

Aprobarea se face dintr-un click - chiar și mai multe deodată

  • ✓Totul într-un singur loc: cereri deschise în centrul de notificări, sortate și filtrate.
  • ✓Context inclus: Concediu rămas, suprapuneri cu echipa și planul de lucru, chiar alături.
  • ✓Ambii sunt informați: Angajații văd decizia imediat în aplicație - cu notificare push pe telefon.
Vizualizare proprie

Doar absențele - pentru planificarea anuală

  • ✓Redus la esențial: Turele sunt ascunse, doar concediul, boala & co. rămân în grilă.
  • ✓Concediul rămas în coloana de total: vizibil per angajat, direct lângă săptămână.
  • ✓Aprobat sau solicitat: plin înseamnă aprobat, punctat înseamnă încă deschis.
Abwesenheitssicht im Dienstplan: nur Urlaub, Krank und Co. mit Resturlaub je Mitarbeiter
Întrebări frecvente

Răspuns pe scurt

Cum se calculează zilele de concediu pe jumătate?

O jumătate de zi scade 0,5 zile din contul de concediu și reduce norma zilnică la jumătate - dimineața sau după-amiaza, așa cum a fost solicitat.

Care e diferența dintre recuperarea orelor și concediu?

Concediul scade zile de concediu, recuperarea orelor scade ore din contul de timp de lucru - ambele se cer la fel de simplu, în zile întregi.

Putem crea tipuri proprii de absență?

Da - cu nume propriu, culoare, simbol și efect (plătit, neplătit, se socotește sau nu ca și concediu). Concediul special și formarea profesională sunt incluse din start.

În zece minute, primul pontaj e funcțional

Te înregistrezi, creezi echipa, începi - testezi Presio gratuit și fără obligații, complet fără card de credit.

Testează gratuit acum