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Presio / Escuelas infantiles y entidades sociales
Sector · Escuelas infantiles y entidades sociales

Cuadrante y registro horario
para guarderías y entidades sociales

Cubrir el horario, mantener la ratio de personal, coordinar al personal volante: Presio planifica el servicio en todos los grupos y centros, registra la jornada y hace previsibles los periodos de cierre.

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¿Te suena de algo?

El día a día sin un sistema

Plan de turnos en el tablón de anuncios

Cambiado a mano: en qué grupo estás hoy lo sabes al llegar.

La ratio a voces

Si la ratio aún se cumple lo calcula la dirección de cabeza, mientras las familias ya esperan en la puerta.

Las horas extra en una libreta

Tiempo de preparación, reuniones con familias, sustituciones: a fin de año nadie sabe cuánto salió realmente.

Presio convierte cada uno de estos puntos en un simple gesto. Así es como se ve:

Modo kiosco

Una tablet en la entrada - todo el equipo ficha

No hace falta smartphone propio: toca, PIN, listo - y el turno de hoy aparece directamente en la pantalla. Pruébalo:

Escuela infantil Girasol · Quiosco
Jahresübersicht der Urlaubsplanung: alle Mitarbeitenden über das ganze Jahr, Wünsche als Balken und Zähler je Tag
planificación anual de vacaciones

Las vacaciones de todo el año, resueltas en una mañana

  • Recoger deseos en vez de papelitos: Mientras la ventana de deseos está abierta, todos indican sus periodos para el año siguiente, con prioridad y motivo, directamente en la app.
  • Los cuellos de botella se ven al momento: La vista anual muestra cada día cuántos faltan y cuántos están - a elección por cualificación o por puesto de trabajo. Donde queda demasiado justo, aparece en rojo.
  • Aprobar y listo: Los periodos se arrastran con el ratón y se aprueban con un clic: se convierten en vacaciones aprobadas de verdad en el calendario. Las notificaciones posteriores siguen siendo posibles.
Oferta de turnos y personal externo

Baja a las seis, sustituto a y media

  • Un clic desde el hueco: La celda roja del plan ofrece el turno justo a quien encaja - filtrado por cualificación y con aviso al móvil.
  • Quien acepta primero queda planificado: O recoges quién está interesado y decides tú. El turno queda después en el plan sin más pasos.
  • El personal externo, consultado a la vez: Las empresas de trabajo temporal reciben la misma oferta por su propia interfaz y proponen a su gente, que cuenta en la plantilla necesaria, sin cadena de llamadas.
Dienstangebot nach einer Krankmeldung: Angebot an passende Mitarbeitende und an eine Personaldienstleisterin, Zusagen im Vergleich
Presio-Dashboard mit Stempeluhr, Zeitkonto und Schnellzugriffen
Por qué Presio encaja aquí

Hecho para vuestro día a día

  • Ratio de personal como objetivo: Indica por grupo y franja cuántos profesionales deben estar presentes: la línea de plantilla muestra al momento dónde se rompe la ratio.
  • Varios centros, un sistema Cada centro con su cuadrante, sus turnos y sus grupos; el personal volante aparece en varios planes y aun así tiene una sola cuenta de horas y una sola de vacaciones.
  • Tiempo de preparación visible: Planifica el tiempo de preparación como tipo de servicio propio: cuenta como jornada, pero no como atención.
  • Cualificaciones en el cuadrante: Educadora, técnica, año de prácticas, socorrista, manipulación de alimentos: los turnos exigen la cualificación adecuada, y Presio avisa a tiempo de los certificados que caducan.
  • Cierres y vacaciones juntos: Vacaciones y periodos de cierre están en el calendario; en la planificación anual ves enseguida si la atención sigue cubierta fuera de ellos.
  • Fichar en la tablet de la entrada: Una tablet en la entrada de personal, un PIN y listo: nadie necesita un móvil privado para fichar.

Todas las funciones de un vistazo

Preguntas frecuentes

Respuesta breve

¿Se puede reflejar la ratio de personal por niño?

Sí: la plantilla necesaria se define por turno, grupo y día de la semana, también separada por cualificación. Presio avisa de la falta de cobertura antes de publicar. Los valores los fijas tú; varían según la comunidad y la entidad.

Somos una entidad con varias escuelas infantiles, ¿es posible?

Sí. Cada centro tiene su propio cuadrante con sus turnos y áreas. La dirección ve su centro, la gerencia todos. El personal volante puede asignarse a varios centros.

En diez minutos, el primer reloj de fichaje ya funciona

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