Srozumitelné odpovědi na otázky, se kterými se zaměstnavatelé skutečně setkávají - od povinnosti evidence pracovní doby po konto pracovní doby. Bez právnického žargonu, s praktickými příklady.
Evidovat, hodnotit, zúčtovat, vyhodnotit: pět stavebních kamenů čistého hospodaření s pracovní dobou a jak poznat, zda vlastní řešení je víc než píchačky.
Přečíst článekProč firmy, které plánují kvalifikaci, čas a místo společně, mají méně administrativy a více času na to, co je důležité, a jak začít.
Přečíst článekSamoplánování, návrh jedním kliknutím, prověřené výměny směn: tři stavební kameny pro flexibilní modely pracovní doby, spokojené týmy a minimální plánovací úsilí.
Přečíst článekKaždá žádost stojí na jednom čísle na osobu: fond mínus odpracováno. Odkud se bere a jaké doklady chce úřad při kontrole vidět.
Přečíst článek14 a 28 eur, hranice 8 hodin, tříměsíční pravidlo a krácení za jídlo - a proč se většina dá odvodit z evidence docházky.
Přečíst článekRozvržení pracovní doby podléhá povinnému spolurozhodování. Co vyžaduje § 87 BetrVG, co pod něj nespadá a jak vypadá čistý postup.
Přečíst článekVíc než šest týdnů pracovní neschopnosti za dvanáct měsíců, vcelku nebo v součtu - od té chvíle musí podnik nabídnout návrat do práce. A umět to doložit.
Přečíst článekOd rozsudků Soudního dvora EU a spolkového pracovního soudu platí: bez včasného, osobního a doložitelného upozornění nepropadá vůbec nic - nárok se roky kupí a při odchodu vyjde draho.
Přečíst článekZáchranka a škola, pekárna a hospoda, oddělení a ambulance: oddělené plány s vlastními službami a pracovišti, osoby na jednom nebo více - jedno konto dovolené, jedna evidence pracovní doby.
Přečíst článekZvolit projekt při zaznamenání docházky místo večerního odhadování - nákladová střediska, přepínání během dne, hodiny podle projektu a osoby pro následnou kalkulaci a fakturu.
Přečíst článekHlášení nemoci v 6 hodin: nabídnout službu místo telefonního řetězce - kontrola pravidel, push notifikace všem vhodným, agenturní práce a personální agentury přes rozhraní.
Přečíst článekOkno pro přání, roční přehled s počítadly pro každý den, porada o dovolených a schválení jedním kliknutím - plus pravidla z § 7 BUrlG.
Přečíst článekDotčená oddělení, výpočet, důsledky při nedodržení limitu - a jakou roli v tom hraje PPP-RL.
Přečíst článekKde Excel a papír narážejí na hranice - s bezplatnou šablonou výkazu hodin pro přechodné období.
Přečíst článekPružná doba, konto pracovní doby, výplata nebo náhradní volno - a nejčastější chyby z praxe.
Přečíst článekPrávní základ, uchovávání, smlouva o zpracování osobních údajů: takto zůstane evidence pracovní doby v souladu s ochranou osobních údajů.
Přečíst článekBAG-Urteil, §2a SchwarzArbG, pokuty: co zaměstnavatelé skutečně musí - a co ne.
Přečíst článekK tomu zdarma: Šablona výkazu docházky a to Vzor smlouvy o zpracování osobních údajů (PDF). Nové články se objevují pravidelně.
Zaregistrujte se, založte tým, začněte - vyzkoušejte Presio zdarma a nezávazně, úplně bez platební karty.
Vyzkoušejte zdarma